阡陌見暖春：終于知道嵌入式為什么一年不如一年了各行各業(yè)都卷進(jìn)來，招聘要求是每一年都在變離譜

牛客963010790號：一般是hr拿著老板賬號在招人不是真是老板招

群星之怒：1.照片可以換更好一點(diǎn)的，可以適量P圖，帶一些發(fā)型，遮住額頭，最好穿的正式一點(diǎn)，可以適當(dāng)P圖。2.內(nèi)容太少。建議添加的：求職意向（隨著投遞崗位動態(tài)更改）；項(xiàng)目經(jīng)歷（內(nèi)容太少了建議添加一些說明，技術(shù)棧：用到了什么技術(shù)，還有你是怎么實(shí)現(xiàn)的，比如如何確保數(shù)據(jù)傳輸穩(wěn)定的，角色注冊用到了什么技術(shù)等等。）項(xiàng)目經(jīng)歷是大頭，沒有實(shí)習(xí)是硬傷，如果項(xiàng)目經(jīng)理不突出的話基本很難過簡歷篩。3.有些內(nèi)容不必要，比如自我評價(jià)，校內(nèi)實(shí)踐。如果實(shí)踐和工作無關(guān)千萬別寫，不如多豐富豐富項(xiàng)目。4.排版建議：建議排版是先基礎(chǔ)信息，然后教育背景（要突出和工作相關(guān)的課程），然后專業(yè)技能（一定要簡短，不要長篇大論，寫你會什么，會的程度就可以），然后是項(xiàng)目經(jīng)歷（一定要詳細(xì)，占整個(gè)簡歷一定要超過一半，甚至超過百分之70都可以）。最后如果有一部分空白的話可以填補(bǔ)上校內(nèi)獲得的專業(yè)相關(guān)的獎項(xiàng)，沒有就寫點(diǎn)校園經(jīng)歷和自我評價(jià)。5.技術(shù)一定要夠硬，禁得住拷打。還有作息盡量保證正常，不要太焦慮。我24雙非本科還是非科班，秋招春招各找了一段實(shí)習(xí)結(jié)果都沒有轉(zhuǎn)正，當(dāng)時(shí)都想噶了，最后6月份在校的尾巴也找到一份工作干到現(xiàn)在，找工作有時(shí)很看運(yùn)氣的不要急著自我否定。 加油

杜.：現(xiàn)在不招人，所以不回

mq2：我倒是覺得這種敞亮一點(diǎn)好。能接受就去不能就不去唄。 完了跟現(xiàn)在“正常”公司一樣，hr說的天花亂墜，進(jìn)去一看根本就是996核動力牛馬，想走又沒應(yīng)屆生身份了。豈不是更糟。

吳offer選手：我卡在筆試才是最好笑的，甚至沒給我發(fā)過筆試鏈接

菱歌歌歌：我也是想先投小廠試試水，結(jié)果小廠流程巨長。大廠流程反而很快

臉不肥：要不去掉照片？